Jak rekrutować Operatora Frezarki lub Tokarki CNC?
W przypadku poszukiwania tego typu specjalistów ogłoszenia nie przynoszą efektu.
Dlatego droga jest taka sama jak przy rekrutacji innych profili, które pozyskujemy, CZYLI:
Specjalistę należy znaleźć, to my do nich docieramy i rekrutujemy.
Wykwalifikowani Operatorzy/ Setterzy CNC rzadko szukają pracy, ponieważ to praca znajduje ich.
Czym dokładnie zajmuje się OPERATOR/ SETTER CNC?
Taka osoba przede wszystkim obsługuje maszyny obróbcze kierowane numerycznie, często są to frezarki lub tokarki, ale równie może to być urządzenie EDM (elektrodrążarka), prasa, piła, itd.
Złożoność obowiązków osoby na tym stanowisku może się różnić w zależności od organizacji firmy, typu produkcji czy też poziomu zaawansowania urządzenia.
Osoba, która chce być operatorem przede wszystkim musi być „profilem technicznym”, potrafić myśleć w sposób analityczny, mieć wyobraźnie przestrzenną, itd.
Co jeszcze robi OPERATOR/ SETTER CNC:
– czyta i rozumie rysunek techniczny (to podstawa),
– potrafi wykonać detal w oparciu o rysunek techniczny,
– dobiera narzędzia niezbędne do wykonania detalu,
– potrafi ustawić detal do obróbki na urządzeniu,
– jest w stanie ingerować w ustawienia programu z poziomu pulpitu (w zależności od poziomu zaawansowania),
– sprawdza detal / mierzy detal za pomocą niezbędnych narzędzi takich jak suwmiarka, mikrometr.
Operator może również programować. O programowaniu, a raczej o Programiście/ Technologu CNC więcej napisaliśmy TUTAJ – Jak rekrutować Programistę / Technologa CNC.
Przy pozyskiwaniu kandydata na stanowisko pracy Operatora CNC weryfikujemy:
– stabilność zatrudnienia,
– typ maszyny (frezarka/ tokarka/ inne maszyny),
– umiejętność czytania rysunku technicznego,
– ile osi miała maszyna/ maszyny, na których pracował kandydat,
– rodzaj sterowania maszyny na jakim pracował kandydat,
– typ materiału, w którym pracował kandydat,
– rozumienie procesu obróbki skrawaniem,
– umiejętność doboru narzędzi do wykonania detalu,
– typ produkcji przy którym kandydat pracował (krótkie/ długie serie),
– programowanie z pulpitu maszyny lub w CAM.
– język obcy (jeżeli to warunek konieczny).
Rekrutacja powyższego profilu to wyzwanie, które składa się z szeregu różnych etapów. To wyzwanie jest dla nas codziennością. Jako agencja rekrutacyjna WBS rekrutujemy od kilkunastu lat z sukcesami profile z zakresu CNC w kraju oraz za granicą. Mamy wiedzę z zakresu obróbki skrawaniem oraz wiemy jak ją zweryfikować w trakcie rekrutacji.
Nasze doświadczenie to lata praktyki, dzięki czemu jesteśmy w stanie skrócić proces rekrutacji do minimum, zachowując rzetelność.
Szukasz Operatora CNC?
Wyślij zapytanie, klikając w czerwony przycisk, który znajduje się poniżej.
